A medida que nos acercamos al final del año, la expectativa por el Bono Vacaciones crece entre los trabajadores del sector público, siendo un alivio económico especialmente durante la temporada estival.
Fecha de pago en enero de 2024
El Bono Vacaciones será entregado, como es costumbre, en enero de 2024. Este beneficio se otorga automáticamente, eliminando la necesidad de que los trabajadores realicen trámites o postulaciones.
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Monto del bono: Pendiente de aprobación
El monto exacto del Bono Vacaciones aún no se conoce, ya que depende de la aprobación de la Ley de Reajuste de Remuneraciones del Sector Público para el próximo año. El monto del año anterior se estructuró de la siguiente manera:
- Trabajadores con renta líquida a noviembre 2022 igual o inferior a $943.703 pesos: $100.000 pesos.
- Trabajadores con remuneración líquida superior a $943.703 y que no exceda una remuneración bruta de $3.125.052 pesos: $50.000 pesos.
Cabe destacar que el monto del Bono Vacaciones no es imponible, no constituye renta y no está sujeto a descuentos.
Requisitos para recibir el bono
Los trabajadores y trabajadoras del sector público deben cumplir con los siguientes requisitos para ser beneficiarios del Bono Vacaciones:
- Ser trabajador o trabajadora del sector público.
- Tener una remuneración líquida igual o inferior a $943.703.
- En el caso de trabajadores con remuneración líquida superior, esta no debe exceder una remuneración bruta de $3.125.052.
Trabajadores del sector privado: Exclusión del beneficio
Lamentablemente, el Bono Vacaciones está destinado exclusivamente a los trabajadores del sector público, por lo que los empleados del sector privado no son beneficiarios de este bono.
