En un diálogo reciente con Mujeres D, la economista chilena Victoria Paz, fundadora de Poder Económico, abordó las brechas que enfrentan las mujeres al invertir y negociar sus condiciones laborales. Paz sostiene que “la independencia económica no es solo algo monetario”, sino que permite a las mujeres tomar decisiones cruciales en su vida personal y profesional.
Trayectoria y publicaciones
Victoria Paz ha dedicado su carrera a estudiar y promover la independencia económica de las mujeres. Junto a Fernanda Vicente, escribió el libro Las mujeres invierten. Aprende cómo hacer crecer tu dinero (2024), que busca incentivar a las mujeres a asumir un rol activo en las inversiones. Su segundo libro, Negociadoras. Un método para mujeres que negocian con poder (2026), ofrece 18 técnicas para que las mujeres se sientan más seguras al negociar en el ámbito laboral.
Brechas en negociación y finanzas
Paz destaca que menos del 10% de las mujeres intenta negociar su sueldo en su primer empleo, en comparación con el 60% de los hombres. Esta diferencia refleja mitos y barreras culturales que limitan la participación activa de las mujeres en el ámbito financiero. “Uno de los grandes mitos es que a las mujeres no les gusta hablar de plata”, afirma.
La economista explica que la independencia económica permite a las mujeres tener más elecciones en su vida. “Ser independiente significa que puedes sustentarte sola, generar recursos económicos y, a partir de eso, elegir estar o no en un lugar en el que quieres estar”, señala. Esto es crucial no solo en el ámbito laboral, sino también en relaciones personales, donde la falta de autonomía económica puede limitar la capacidad de salir de situaciones nocivas.
Educación financiera y negociación
La falta de información financiera y el acceso limitado a herramientas son barreras que muchas mujeres enfrentan. Paz enfatiza la necesidad de empoderar a las mujeres con conocimientos que les permitan tomar decisiones informadas sobre sus finanzas. “El objetivo no es solamente tener plata, sino que las mujeres tengan más herramientas para tomar el control de sus finanzas”, explica.
En cuanto a la negociación, Paz destaca que muchas mujeres no se sienten cómodas al plantear sus necesidades, lo que les impide obtener mejores condiciones laborales. “Negociar no tiene que ser una disputa”, aclara, y recuerda que el 73% de los empleadores espera que los candidatos negocien, pero el 60% no lo hace. Esto implica que al no negociar, las mujeres están dejando oportunidades sobre la mesa.
El camino hacia la autonomía
Victoria Paz concluye que la independencia económica es un pilar fundamental para la autonomía femenina. A medida que las mujeres adquieren conocimientos y confianza en sus habilidades de negociación, pueden mejorar su calidad de vida y abrir nuevas oportunidades. “Las historias de mujeres que han aplicado estas herramientas son muy inspiradoras”, dice, refiriéndose a los cambios positivos que han logrado en sus vidas laborales y personales.